Qué es y qué persigue NAOS.
Es un evento «open space» que se lleva a cabo en varias ediciones a lo largo del año y que está promovido por la comunidad Agile de BBVA Next.
Se trata de un evento (por el momento) de acceso solo para personas que trabajan en BBVA o BBVA Next, aunque me consta que están viendo como poder abrirlo al público en general.
Su objetivo, distribuir el conocimiento y las experiencias Agile entre los asistentes y crear un espacio para el Networking.
Cómo llegué yo a NAOS.
Pues en realidad, diría que por casualidad. Conozco a algunos de los/as Agile Coaches de BBVA Next y cuando me comentaron la idea, me resultó interesante.
Dadoque tenía preparada una charla (teníamos un margen de no más de 15 días) y disponíamos de un público potencialmente interesado, la envié y fue seleccionada.
Cuando y dónde se celebró.
Se celebró el pasado viernes 12 de Julio en las nuevas oficinas de BBVA Next (en Avda. Manoteras).
Dispusimos de dos salas y un ágora que fueron espacio más que de sobra para los algo más de 50 asistentes que nos reunimos, y los 3 solos de tiempo que se disponían.
El panel y la selección de charlas.
Como habréis podido ver en la imagen que encabeza el post, el panel era bastante reducido. Hay que tener en cuenta la duración del evento, los espacios disponibles, y el número de asistentes.
El formato del eventos fue elegido mediante votación previa por los/as asistentes. Se decidió que tuviera un formato «mixto», por un lado una serie de charlas seleccionadas por medio de su correspondiente CFP y por otro, las charlas propuestas en la propia sesión que fueron votadas y seleccionadas allí mismo por los/as asistentes.
Charlas a las que asistí.
Se llevaron a cabo un total de 9 charlas. Como siempre, tienes que elegir a cuales ir (en mi caso dos) y estas fueron las que yo escogí:
- The Mind (propuesta por Ana Buigues y Antonio Tejero). Una carta para cada participante, silencio absoluto y levantarlas en orden de menor a mayor, sin mediar palabra. En ninguna ronda se pusieron más de 6 cartas sobre la mesa de un total de 12 personas que éramos participando.
- Pixar Pitch (propuesta por Ana Buigues y Antonio Tejero). La receta con la que Pixar elabora todas sus historias y con la que nosotros debíamos elaborar nuestro «robo de un banco».
El feedback sobre el evento.
Por mi parte el feedback que trasladé fue:
- Que se grabasen las charlas para que otros/as pudieran acceder a ellas.
- Ampliar el tiempo de convocatoria (independientemente de si el siguiente formato es mixto o open 100%), ya que como os he comentado, en esta edición fueron poco más de 15 días.
Agradecimientos.
Agradecer a los organizadores, Agile Coaches y asistentes por ofrecerme la oportunidad de participar de este espacio.
